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Tipo do documento: Dissertação
Título: Aposentadoria: o novo começo, expectativa e realidade. Uma análise com servidores técnicos-administrativos da UFG
Título(s) alternativo(s): Retirement: the new beginning, expectation and reality. An analysis with technical-administrative workers of UFG
Autor: Alves, Fleide Wilian Rodrigues
Currículo Lattes do Autor: http://lattes.cnpq.br/4952834975369686
Primeiro orientador: Freitas, Revalino Antônio de
Currículo Lattes do primeiro orientador: http://lattes.cnpq.br/8705661441925211
Primeiro membro da banca: Freitas, Revalino Antônio de
Segundo membro da banca: Santos, Cleito Pereira dos
Terceiro membro da banca: Previtali, Fabiane Santana
Resumo: O trabalho traz vinculado a si uma série de mecanismos de proteção social conquistados pelos trabalhadores ao longo dos últimos dois séculos. Um dos mais importantes é a aposentadoria, geralmente vinculada ao envelhecimento, se apresenta como um estatuto social e uma transição de vida que aloca o trabalhador ativo de outrora no rol dos retirados do mundo do trabalho. De grande importância no âmbito pessoal e social, esta passagem representa um divisor na existência dos trabalhadores, que vem desfrutando da aposentadoria por cada vez mais tempo frente ao aumento da expectativa de vida. A presente pesquisa objetivou compreender aspectos sociais que permeiam o processo da aposentadoria entre os Técnicos Administrativos da Educação da Universidade Federal de Goiás, no período compreendido entre a sua eminência e sua recente aquisição. No que concerne ao trabalhador prestes a se aposentar, realizou-se uma reflexão acerca dos motivos que pesaram em sua decisão, quais as suas expectativas e planos para o futuro. Após a aposentadoria, investigou-se como o trabalhador recém-saído do mercado de trabalho lida com o seu tempo livre, se seus planos e expectativas se concretizaram e como se reestabelecem as relações familiares na sua volta para casa. A pesquisa demonstrou que os estatutários investigados desfrutam de melhor qualidade de vida quando estão na atividade e na aposentadoria, se comparados com os celetistas com mesma capacitação e nível de escolaridade. Esta constatação se justificou por sua renda ser maior, pela estabilidade no emprego e pela possibilidade da coexistência dos tempos de trabalho e dos tempos sociais em seus ambientes laborais durante a atividade.
Abstract: The work brings attached to itself a number of social protection mechanisms achieved by workers over the last two centuries. One of the most important is retirement, usually linked to aging, it presents as a social statute and a life transition that allocates the active worker erstwhile in the list of removed from the world of work. Of great importance in the personal and social context, this passage is a divider in the existence of workers, which has been enjoying retirement for more time due to increased life expectancy. This research aimed at understanding social aspects that permeate the retirement process of the Administrative Technical Education of Federal University of Goiás, in the period between his eminence and its recent acquisition.Regarding the worker about to retire, there was a discussion about the reasons that weighed in his decision, what are your expectations and plans for the future. After retirement, he was investigated as the worker just out of the labor market deals with your free time, if your plans and expectations have been met and as reestabelecem their family ties with their return home. Research has shown that the investigated statutory enjoy better quality of life when they are at work and in retirement, compared to CLT workers with the same training and educational level. This finding was justified by their income be higher, the job security and the possibility of coexistence of working times, and social times in their workplaces during the activity.
Palavras-chave: Trabalho
Proteção social
Aposentadoria
Envelhecimento
Tempo de trabalho
Work
Social protection
Retirement
Aging
Working time
Área(s) do CNPq: SOCIOLOGIA::OUTRAS SOCIOLOGIAS ESPECIFICAS
Idioma: por
País: Brasil
Instituição: Universidade Federal de Goiás
Sigla da instituição: UFG
Departamento: Faculdade de Ciências Sociais - FCS (RG)
Programa: Programa de Pós-graduação em Sociologia (FCS)
Citação: ALVES, F. W. R. Aposentadoria: o novo começo, expectativa e realidade. Uma análise com servidores técnicos-administrativos da UFG. 2016. 140 f. Dissertação (Mestrado em Sociologia) - Universidade Federal de Goiás, Goiânia, 2016.
Tipo de acesso: Acesso Aberto
Endereço da licença: http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
URI: http://repositorio.bc.ufg.br/tede/handle/tede/6512
Data de defesa: 10-Out-2016
Aparece nas coleções:Mestrado em Sociologia (FCS)

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